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Trasparenza, valutazione e merito
Trasparenza, valutazione e merito
Legge 18 giugno 2009, n. 69
Disposizioni per lo sviluppo economico, la semplificazione, la competitività, nonchè in materia di processo civile.
Art. 21: Trasparenza sulle retribuzioni dei dirigenti e sui tassi di assenza e di maggior presenza del personale
I tassi dell'incidenza delle assenze sono determinati dal rapporto tra il totale dei giorni di assenza ed il totale dei giorni lavorativi (escluse quindi le festività) dei dipendenti di ciascun settore. Nel computo delle assenze sono compresi tutti i giorni di mancata presenza lavorativa, a qualsiasi titolo verificatasi (malattia, ferie, permessi, aspettativa, congedo matrimoniale, ecc.).
- Prospetto tassi di assenza e di maggior presenza del personale in riferimento al periodo giugno - dicembre 2009
- Prospetto tassi di assenza e di maggior presenza del personale in riferimento al mese di gennaio 2010
- Prospetto tassi di assenza e di maggior presenza del personale in riferimento al mese di febbraio 2010
- Prospetto tassi di assenza e di maggior presenza del personale in riferimento al mese di marzo 2010
- Prospetto tassi di assenza e di maggior presenza del personale in riferimento al mese di aprile 2010
- Prospetto tassi di assenza e di maggior presenza del personale in riferimento al mese di maggio 2010
- Prospetto tassi di assenza e di maggior presenza del personale in riferimento al mese di giugno 2010
- Prospetto tassi di assenza e di maggior presenza del personale in riferimento al mese di luglio 2010
Il Comune di Vestreno per il servizio di segreteria è convenzionato con il Comune di Dervio. Tale servizio è coperto dal dott. Giuseppe Parente.
Si rinvia al sito del Comune di Dervio (Comune capoconvenzione) per i dati di cui all'art. 21, comma 1 della Legge 69/2009 specificando che la quota a carico del Comune di Vestreno è pari all' 8,75%.
Decreto Legislativo 27 ottobre 2009, n. 150
CAPO V - Sanzioni disciplinari e responsabilità dei dipendenti pubblici. Artt. 67 - 68 - 69